内藤一水社

こちらのページでは、長年にわたり多くの企業における採用活動を支援してきた内藤一水社を紹介しています。同社の特徴やこれまでの実績、概要、サービス開始までの流れなどについて調査し、まとめました。

内藤一水社のスカウト代行サービスの特徴

さまざまな企業の採用活動をサポート

これまでさまざまな企業の採用活動を長年に渡ってサポートしてきた内藤一水社では、ノウハウを活かして多彩な採用代行サービスを提供しています。具体的なラインナップは、「スカウト代行」、「採用事務代行」、「適性検査」の3種類となっており、いずれもクライアント企業の担当者が抱える負担の軽減が期待できます。

攻めの採用活動を実現できる

上記でご紹介している採用サービスのうち、スカウト代行サービスは「攻めの採用活動」を実現してくれるサービスとなっています。Web履歴書を閲覧・指定項目での検索によって必要としているターゲットへのダイレクトな訴求が可能となります。

例えば「応募はあるもののいい人が見つからない」「応募数が減ってきた」「自社の募集を積極的にアピールしたいと考えている」といった要望や悩みを解決するためのサービスとなっています。また、忙しくて採用活動を行っている暇がないといった場合にも、スカウト代行の提案も可能となっていますので、まずは相談をしてみることがおすすめです。

採用活動に活かせるさまざまな情報提供も行っている

同社では、採用に関わる多彩な情報の提供を行っている点も特徴のひとつです。例えば「採用動向に関する情報」「公募数アップのための効果的な原稿作成のポイント」「求人広告掲載件数」「採用市場動向」など、採用活動を手がけるにあたって知っておきたい情報について、詳しい情報の紹介や資料のダウンロードサービスなどを行っています。

興味のある方は、内藤一水社の公式ホームページにアクセスしてみると良いでしょう。同社が考える「採用活動におけるキーワード」なども参考になるかもしれません。

内藤一水社の導入実績

導入実績は公式ホームページに記載されていませんでした。

スカウトは一般的な求人広告に比べ、母集団形成や個別のスカウト文面制作など、膨大な時間と労力が必要です。社内リソースを極力使わず効率よく採用するなら、依頼目的に合ったスカウト代行サービス選びが重要です。

このサイトではおすすめの代行サービスをご紹介しているので、ぜひチェックしてください。

内藤一水社の導入事例・評判

欲しい人材を獲得、さらに採用単価を削減

これまで行ってきた募集ではなかなか応募がない状態で、応募があってもターゲット外の方ばかりだった企業における事例です。こちらのケースでは、媒体掲載と並行してターゲットを抽出してスカウトを実施。スカウトメール150通の送信＋再送信を行い、2名の即戦力の採用に成功したことに加えて採用単価の削減も実現しています。

参照元：内藤一水社公式HP（https://www.naito.jp/agent/scout/）

即戦力となる人材を獲得

応募者のハードルを下げたため応募は多いものの、年齢層が高く書類選考で落とすケースが多かった事例です。こちらでは、営業職を希望する20代を抽出。スカウトメール150通の送信＋再送信も実施しており、結果として応募数は合計98名、最終的な採用数は3名で、即戦力となる人材の採用にも成功しています

参照元：内藤一水社公式HP（https://www.naito.jp/agent/scout/）

内藤一水社の概要

• 実績数　公式HPに記載がありませんでした。
• 費用　公式HPに記載がありませんでした。
• 契約期間　ホームページに記載なし
• 対応領域　課題抽出・提案、スカウトメール送信＋再送信、

参照元：内藤一水社公式HP（https://www.naito.jp/agent/scout/）

内藤一水社のサービス開始までの流れ

スカウト代行サービスに興味がある場合には、まず公式ホームページの問い合わせフォームや電話での問い合わせが必要です。その後の流れについてはホームページへの記載がなかったため、直接お問い合わせください。

内藤一水社の会社概要

設立年	昭和5年10月10日（創立）
所在地	東京都千代田区麹町3-2 エヌワンビル
公式HP	https://www.naito.jp/
電話番号	03-3265-9111（代表）